红网时刻5月18日讯（记者 单建华 通讯员 秦亚欧 罗先忠 陈文斌）根据党中央关于建立常态化驻村工作机制的部署安排，在取得脱贫攻坚全面胜利后，零陵区继续派出188名机关企事业干部组成62支工作队开展驻村工作，持续巩固拓展脱贫攻坚成果，接续推进乡村全面振兴。

永州中院驻岿山村乡村振兴工作队座谈会

5月7日，全区向已脱贫村、全省乡村振兴重点帮扶村、乡村振兴示范创建村、全国红色美丽村庄、党组织软弱涣散村等“五类村”派出62支乡村振兴驻村工作队（其中市直单位派驻零陵区工作队6支，19人；区派工作队56支，169人）全部到位，标志着乡村振兴驻村工作全面启动。其中，每支乡村振兴驻村工作队派出3名及以上工作队员，队长由共产党员担任，并兼第一书记。

驻炭木桥村工作队新老队员及村支两委见面会

“蒋队长，请你放心，我们乡村振兴工作队一定不负重托、苦干实干，扎扎实实干出一番业绩，让咱们村子越来越好，百姓日子越过越红火！”5月7日一大早，菱角塘镇炭木桥村脱贫攻坚驻村帮扶工作队与乡村振兴驻村工作队工作交接会上，新到任的驻村工作队长兼第一书记张继辉（区医保局）向老队长蒋杰（市发改委）重重表态。

驻芬香村工作队查看产业

同日，零陵区62支乡村振兴驻村工作队188人全体入驻驻点村一线。上一轮选派的脱贫攻坚市区工作队积极做好交接和撤队工作，确保帮扶工作无缝对接。进村入驻后，乡村振兴工作队严格遵守工作纪律、生活纪律和廉政纪律，每月驻村20天以上，扎实开展好推动学理论、推动强组织、推动固成果、推动兴产业、推动美村庄、推动共治理、推动育人才、推动优服务等“8个推动”驻村职责任务。

据悉，零陵区驻村队员从政治素质好、实干本领强、工作作风实、身体条件优的人员中选派，有农村工作经验或涉农专业技术特长的优先。在选派过程中，充分发挥派出单位行业优势，加快发展速度，提高发展质量。

驻伐家村工作队后盾单位到村指导

同时，持续深化驻村干部“宣传表彰一批、提拔重用一批、约谈提醒一批”等“ 三个一批”工作，对驻村期间表现优秀、做出突出贡献的驻村干部，及时宣传推介，并在提拔使用上优先考虑、重点倾斜。实行派出单位与驻点村项目、资金、责任“三个捆绑”，建立派出单位定期听取驻村工作汇报、单位主要负责同志定期到村调研指导等制度，以强有力的组织保障为驻村干部履职尽责创条件搭平台，通过“严管厚爱”确保驻村工作队“安营扎寨”、高效履职。