红网时刻12月7日讯（通讯员 卿方勇 张满辉）为进一步增强责任意识、大局意识、发展意识、服务意识和组织纪律观念，零陵区应急管理局以开展“五讲五比”活动为契机，采取多项措施抓好纪律作风整顿工作，切实解决全局干部职工在思想、工作、生活作风等方面存在的突出问题。

规范行政行为。加强应急管理、安全生产法律法规的学习，引导全局干部职工牢牢守住安全生产底线，认真履行工作职责，切实解决推进工作不力、执行制度不严、工作标准不高、责任心不强、不作为、乱作为等问题；强化队伍管理。严格执行各项纪律要求，引导全局干部职工认真履职，增强敬业精神和工作热情，切实解决有令不行、有禁不止等问题；开展警示教育。坚持把纪律挺在前面，加大暗访督查力度，从措施上防止自由主义和个人主义行为，引导全局干部职工说实话、办实事、求实效，兢兢业业做工作、扎扎实实抓落实；提高监管效能。加强廉政纪律和业务能力的教育培训，进一步增强廉政意识、提高业务水平，引导全局干部职工增强服务意识、提高办事效率，坚决克服得过且过、混日子等现象，不断提升监管效能，促进全区应急管理和安全生产形势持续稳定好转。

自开展“五讲五比”活动以来，全局干部职工的行政行为和干事热情得到了进一步规范和激发，呈现了你追我赶，勇争第一的良好局面。11月初开始，局党委主要负责同志和局委班子成员分别带领工作人员深入全区各相关区直单位、乡镇街道和社区、大专院校、生产经营企业、大型超市和购物广场开展安全生产百日大会战和应急普法知识竞赛宣传，局三个执法中队，对局直管企业开展了地毯式的安全生产执法检查。共出动执法人员80人次，检查大小企业110余家，下达执法文书30份，排查消除安全隐患200个。同时为乡镇街道带去了安全知识宣传册4000余份。目前零陵区参加应急普法知识赛总人数达70676余人，位列全市第二。