本网讯（通讯员 唐顺科 唐力洋）今年以来，零陵区人民检察院严格按照新时代建设廉洁检察工作的部署要求，扎实开展清朗党风、清明检风、清和家风为主要内容“清廉机关示范点”建设活动，全院干警职工廉政意识更加牢固，机关清廉氛围更加浓厚，检察权运行更加规范，风清气正、奋发有为的检察机关政治生态持续向好发展。

坚持党建引领，全力打造清廉机关思想高地。该院发挥机关党建引擎作用，以政治建设为引领，抓实党组理论学习中心组学习、党组“第一议题”、党支部“三会一课”、主题党日活动等各项制度，通过开展主题知识竞赛、主题微党课、微电影等形式多样的学习活动，着力创建“零检红心”特色党建品牌，为更好建设“廉心检韵”赋能增效。

突出文化育廉，全力打造清廉机关文化高地。发挥廉政文化浸润作用，以“一厅”“一室”“一廊”“一屏”“一微”为载体，将党建发展、党风廉政建设举措嵌入走廊文化，将清廉湖南、廉政宣传片嵌入机关大屏，将廉洁寄语、廉政语录嵌入微信公众号，全力营造以廉为荣、以贪为耻的工作氛围，着力构建“政治文化引领人，清廉文化熏陶人”的廉政文化体系。

严格制度执行，全力打造清廉机关制度高地。严格落实民主集中制，细化“三重一大”议事范围及决策制度；严格落实“三个规定”等重大事项报告制度，逢问必录，从源头上杜绝办人情案、关系案，不断规范权力运行。严格落实《人民检察院案件信息公开工作规定》等制度，以“六公开”推动检务公开落地落实，确保权力在阳光下运行。锤炼过硬队伍，全力打造清廉机关队伍高地。统筹抓好年轻干部“选育管用”。

坚持“选”有原则，组织开展中层领导竞职和一般干部选岗工作，让敢干事、能干事、干实事的干警有舞台。坚持“育”有目标，组织开展理想信念教育和廉洁从政教育，为干警扣紧纪律弦、扣好廉洁扣。坚持“管”有方法，建立年轻干部成长档案和廉政档案，定期开展政治体检，织密年轻干警成长“防护网”。

抓实作风建设，全力打造清廉机关作风高地。认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，加强对公务接待、公车私用、财务管理等方面监督检查，组织开展岗位廉政风险排查，不定期进行干警“廉政体检”。深化廉政教育，推进新任职公务员岗前廉政谈话，引导干警改进作风、提质增效。

强化服务意识，全力打造清廉机关服务高地。坚持“双赢多赢共赢”理念，着力建设内部优质服务窗口，打造“一站式”检察便民服务中心，推行“六公开”“两承诺”，保障人民群众对检察工作的知情权、参与权和监督权。在公安机关设立“侦查监督与协作配合办公室”，在法院、人社局设立“检察便民服务岗”等举措，以岗位前移带动监督窗口前移，助力“清廉机关示范点”建设。